2月27日「新春ライブ2009」最初の出し物?は、「ぐっとくる会社−求心力の時代−」。
Y社安田社長の講演だ。
採用コンサルティングの会社の広告媒体は、著書とか講演である。
近頃私もその事に着目し出した。
彼はこう語る。
時代に対応し変化し続けるには、大手でなく中小企業の時代。
その求心力は「ぐっと」来ることから生まれる。
Big Company→Good Company→Gutto Company
新しくなった名刺にも「GUTTO COMPANY」とある。
また、今回の不況で採用ビジネスは激減。
リクルート社の中途採用の先月の前年対比は80%ダウン、つまり20%という。
そこでY社も「採用コンサルティング」の看板を下げ、「プロジェクト・パートナー」に変えた。
そして、会議をしろという。
会議によって仕事は進むという。
「会議ばかりで仕事ができない」という世の中の定説の逆を行く。
さすが、「千円札は拾わない」社長である。
ということで社内外の会議をすべてオープンにしたサイトを立ち上げた。
やるなあ。